第二届管理学家论坛在西安成功举办
2025-12-17 10:07
来源：中国网教育
2025 年 12 月 6 日，第二届管理学家论坛在西安成功举办。论坛以 “新质生产力背景下的管理创新” 为主题，汇聚国内多所高校、科研院所及行业机构的资深学者、专家与青年研究者，围绕数字经济与产业经济高质量发展、数据决策与可持续发展等前沿议题深入研讨，搭建起管理理论与实践创新的重要交流平台。
中共中央对外联络部原副部长、第二届管理学家论坛主席于洪君在致辞中表示，当前全球变局加速演进，地缘政治格局深刻调整，全球经济复苏跌宕起伏，而新一轮科技革命与产业变革催生全方位变革，既带来新机遇，也对企业管理体系提出新挑战。国际上产业链供应链重构、贸易保护主义抬头，国内消费需求向个性化升级、消费场景线上线下融合，传统管理模式已难以适配。在 “十五五” 规划开局关键阶段，管理创新成为企业高质量发展的核心引擎。于洪君强调，管理创新需实现理念与方式双重升级。理念上要完成三重转变：从 “要素驱动” 到 “创新驱动”，强化企业创新主体地位；从 “企业本位” 到 “价值共生”，构建多方共赢生态；从 “经验依赖” 到 “数据赋能”，以数据优化决策。管理方式上，要适配三大场景：科技创新场景需构建 “赋能、容错、激励” 为核心的柔性管理；产业链协同场景要建立上下游及横向联动的协同管理；消费升级场景需实现精准匹配的定制化管理。他呼吁学界与业界深化合作，让管理研究贴近实践，为产业竞争力提升与国家战略实施贡献力量。
中共中央对外联络部原副部长于洪君
全球独角兽企业500强工程总架构师解树江
管理学家论坛秘书长、全球独角兽企业500强工程总架构师解树江教授在发言中指出，独角兽企业，即估值超过10亿美元的未上市企业，已然成为衡量国家创新能力的重要标志。这类企业凭借颠覆性技术、全球化视野和高速成长性，在驱动产业升级与经济转型进程中发挥着核心作用。他将独角兽企业成长划分为 “笑话、大话、童话、神话” 四个阶段，通过深入分析、总结、归纳和提炼大量科技创新企业，尤其是全球独角兽企业500强和中国隐形独角兽500强的成长轨迹与典型案例，解读了独角兽企业的创新密码与成长模型，为科技创新企业价值实现提供了全面分析框架。
中国发明协会独角兽企业创新分会副会长徐文清
长安大学经济与管理学院副院长白礼彪
中国发明协会独角兽企业创新分会副会长徐文清教授，与长安大学经济与管理学院副院长白礼彪教授，共同主持了论坛特邀主旨报告环节。足球外围平台：教指委委员崔日明教授、浙江工商大学经济学院院长牛志伟教授、西安工业大学姬浩教授、经济管理出版社社长兼总编辑杨世伟教授、长安大学樊建强教授等业内专家，围绕相关前沿议题展开深度分享，带来了兼具理论高度与实践价值的见解。
长安大学副校长陈建勋教授
长安大学经济与管理学院党委书记、院长孙启鹏教授
本届管理学家论坛由长安大学主办、长安大学经济与管理学院承办，北京隐形独角兽信息科技院等单位支持，长安大学经济与管理学院党委书记、院长孙启鹏教授、长安大学副校长陈建勋教授等人先后发表重要讲话，会上同步举办了数字经济与产业经济高质量发展、数据决策与可持续发展、创新驱动与新质生产力三个平行论坛，从数字技术赋能产业升级、数据驱动可持续发展决策到政策与治理协同催生新动能，系统探讨了管理创新推动新质生产力发展的多重路径，呈现出理论与实务深度融合的研讨格局。
本届管理学家论坛紧密围绕国家战略需求，以前沿议题为牵引，既为管理学领域的学术交流与思想融合提供了重要平台，也为新质生产力背景下的管理理论创新与实践探索注入了新动能。这一系列活动，为促进管理科学向智能化、绿色化与高质量方向演进，持续输出着学术智慧与实践力量。
